Biuletyn Piszu


   gru 16

Po co imprezy integracyjne w Szczyrku?

Jaki jest cel organizowania imprez integracyjnych? Nie jeden z całą pewnością. Dla pracowników jest to okazja do poznania się, chociaż także do nawiązania flirtu. Dla pracodawcy jest to niesamowity sposób na obserwowanie swoich podwładnych w sytuacjach innych niż te, jakie napotykają w czasie codziennej pracy. Interesujące studium ludzkiej psychiki, to hasło jakie dobrze opisuje to, co dziać się może w czasie takiego wyjazdu.
Imprezy integracyjne w Szczyrku czy też innej górskiej miejscowości są warte polecenia bardziej niż, te organizowane nad morzem. Morze jest interesujące i bardzo ciekawe, ale jedynie wtedy kiedy trwa sezon urlopowy. Poza okresem letnim jest nam raczej szaro i ponuro, to zaś nie wprawia w dobry nastrój i nie sprzyja poznawaniu siebie nawzajem. Hotel w górach to zawsze opcja, która jest blisko natury i daje zdecydowanie więcej możliwości opracowania idealnego scenariusza imprezy integracyjnej.
Pamiętajmy bowiem o tym, że taka impreza organizowana jest dla ludzi, a to oznacza, że musi być dostosowana do ich potrzeb i charakterów. Jeżeli pracujemy z młodymi ludźmi, którzy są ambitni i waleczni, to być może warto jest zaproponować im militarną zabawę z ASG w tle. Jeżeli jednak nasi pracownicy to grupy mieszane wiekowo to należy to koniecznie uwzględnić w scenariuszu.
Idealny hotel w Szczyrku to, nie tylko taki, który kosztami nie obciąży za bardzo naszego przedsiębiorstwa, ale również taki, który ma dobrą lokalizację, w kosztach uwzględnia posiłki i oferuje pewne atrakcje. Nie musi być to od razu pięciogwiazdkowy hotel, ale warto jest pokazać pracownikom, że nam na nich zależy.

You can follow any responses to this entry through the RSS 2.0 feed. You can leave a response, or trackback from your own site.

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *

*

Możesz użyć następujących tagów oraz atrybutów HTML-a: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>